The Impact of Internal Communication Quality on Employees’ Attitudes and Behavior towards the Organization – A Cross-cultural Study

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Referenz

Bruhn, M., Schoenmueller, V., Richner, I., Niemand, T., & Dölz, J. (2015). The Impact of Internal Communication Quality on Employees’ Attitudes and Behavior towards the Organization – A Cross-cultural Study. International Journal of Business Research, 15(4), 77-92. (VHB_3: C)

Publikationsart

Beitrag in wissenschaftlicher Fachzeitschrift

Mitarbeiter

Einrichtungen

  • Lehrstuhl für Strategisches Management und Entrepreneurship