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Anreizeffizientes Design von Executive Stock Options

Referenz

Menichetti, M. J. (1999). Anreizeffizientes Design von Executive Stock Options. In A. Egger, O. Grün, R. Moser & Schäffer-Poeschel (Eds.), Managementinstrumente und -konzepte (Tagungsband der 60. Wissenschaftlichen Jahrestagung des Verbandes der Hochschullehrer für Betriebswirtschaft e.V.) (pp. 511-527). Stuttgart.

Publikationsart

Beitrag in wissenschaftlichem Buch

Forschung

Die anreizeffiziente Gestaltung von Executive Stock Options
Auftragsforschung, Januar 1996 bis Januar 2000 (abgeschlossen)

In den 1990er Jahren begann in Europa der verstärkte Einsatz von Aktienoptionsprogrammen als Teil der Vergütung für das Top-Management. Mit dem Einsatz einer solchen variablen Vergütungskomponente ... mehr

Mitarbeiter

Einrichtungen

  • Institut für Finanzdienstleistungen
  • Lehrstuhl für Betriebswirtschaftslehre, Bank- und Finanzmanagement
  • Banking and Finance