4807428: C12_Praktikum

zurück zur Übersicht
Semester:WS 19/20
Art:Praktikum
Sprache:Deutsch
ECTS-Credits:6.0
Plansemester:5
Lektionen / Semester:30.0 L / 22.5 h
Selbststudium:157.5 h

Modulleitung/Dozierende

Studiengang

Bachelorstudiengang Betriebswirtschaftslehre (01.09.2012)

Lehrveranstaltungen

Beschreibung

Im Rahmen eines Praktikums, welches mind. 300 Stunden dauert, wenden die Studierenden ihre BWL-Kenntnisse aus dem Studium an und reflektieren die Erfahrungen.
Durch die regelmässigen individuellen Gespräche mit dem Dozenten werden die Studierenden angehalten, ihre Lernziele zu formulieren und schrittweise zu schärfen. Die Fähigkeit organisatorische Abläufe zu beobachten und zu verstehen, um so zu verstehen, wie Organisationen funktionieren, bzw. warum welche Tätigkeiten (nicht) gemacht werden, wird geschärft.

Kompetenzen

    • Verstehen organisatorische Strukturen und Abläufe
    • Verstehen grundlegende Elemente und Dynamiken der Teamarbeit
    • Wenden die im Studium erworbenen Fachkenntnisse auf Aufgabenstellungen im Praktikum an
    • Analysieren die Zusammenhänge in der Organisation in der sie arbeiten
    • Stellen die Verbindungen zwischen den Lehrinhalten und deren Anwendung auf bestimmte Situationen her.
    • Wenden theoretische Modelle aus dem Studium zur Erläuterung der organisationalen Geschehnisse an
    • Können begründen, welches mehrerer möglicher Modelle für die Analyse einer gewissen Situation am besten geeignet wäre
    • Sind in der Lage, ihre methodischen Fähigkeiten im Rahmen des Praktikums auszubauen und dies auch nachvollziehbar darzulegen
    • Formulieren neue, aus dem Arbeitsprozess gewonnene Erkenntnisse sowie neu auftauchende Fragen präzise
    • Stellen einzelne Zusammenhänge der Geschehnisse im Unternehmen her und begründen diese
    • Bewerten die erlebten Strukturen und Prozesse und zeigen Verbesserungsmöglichkeiten auf.
    • Bewerten die zur Erreichung der Lernziele gesetzten Massnahmen sowie den Erfüllungsgrad der Lernziele.
    • Sind aufmerksam für die Situationen in ihrem Arbeitsumfeld Sind aufmerksam gegenüber kulturellen UnterschiedenReagieren auf Entwicklungen in der Gruppe und versuchen Konflikte positiv zu lösen
    • Versuchen mit mehreren Sichtweisen innerhalb des Teams umzugehen und tragen zu einer differenzierten Bearbeitung von Problemen bei
    • Reflektieren und beurteilen die eigene Leistung sowie die Leistungen anderer
    • Können den eigenen Standpunkt gegenüber Kollegen und Vorgesetzten vertreten
    • Sind in der Lage, die eigene Handlungsfähigkeit in einer Situation des Informationsüberflusses bzw. von Unsicherheit, Unklarheit oder Überforderung sicherzustellen.
    • Definieren und verfeinern ihre Lernziele für das Praktikum und sind in der Lage, diese zu begründen.
    • Entwickeln ein Vorgehen um diese Ziele zu erreichen

Lehrmethoden

  • Praktikumstätigkeit im Umfang von mind. 300 Stunden
  • Schriftliche Berichte, Individuelle Coachings und Beratungsgespräche mit dem Dozenten
  • Lerntagebuch

Voraussetzungen (inhaltlich)

Module der Semester 1-3

  • Grundlagen des Managements:
  • Strategie und Wandel
  • Führung und Organisation
  • Operations Management
  • Informationssysteme
  • Grundlagen der Finanzierung

Literatur

Jene Quellen aus dem Grundstudium, die zur Erreichung der Lernziele hilfreich sind.

Bei Bedarf Quellenempfehlungen durch den Dozenten zur Unterstützung bei der Bearbeitung der Lernziele.

Voraussetzungen (formal)

Empfohlene Voraussetzungen:

Abschluss der Semester 1-3, um über ausreichend BWL-Kenntnisse zu verfügen, die im Praktikum eingesetzt und reflektiert werden sollen.

Notwendige Voraussetzungen:

Das Wahlmodul "Praktikum" kann nur nach Rücksprache mit der Modulleitung belegt werden. Dabei werden Inhalt, Umfang, Anspruch und Bezug zu studienrelevanten Themen geprüft. Diese Abklärung hat mind. 1 Monat vor Beginn des Praktikums zu erfolgen.

Bei erfüllten Förderkriterien ist ein Erasmus-Stipendium für Auslandspraktika erhältlich (International Office).

Prüfungsmodalitäten

  • Schritliche Ausarbeitung der Ausgangslage und der Zielsetzungen: Klarheit der Zielsetzungen, Bezug zu Themen des Curriculums. Was wird vom Praktikum erwartet.
  • Abschlussbericht: Reflektion der Praktikumstätigkeiten vor dem Hintergrund der Studieninhalte (Transfer von Theorien/Modellen in die Praxis) samt Abschlussgespräch (Prüfungsgespräch).

Kommentar

  • Bei Interesse kontaktieren Sie bitte die Modulleitung per Email zur Besprechung der Prüfungsmodalitäten. Die Ausarbeitung der Ausgangslage soll vor Beginn des Praktikums abgegeben werden.